Pymes y RR.HH., análisis y situación actual : (Registro nro. 6870)

Detalles MARC
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040 ## - CATALOGING SOURCE
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Description conventions	aacr2
041 ## - LANGUAGE CODE
Language code of text/sound track or separate title	spa
100 1# - MAIN ENTRY--PERSONAL NAME
9 (RLIN)	12900
Personal name	Ayala, Marcos Ezequiel
245 10 - TITLE STATEMENT
Title	Pymes y RR.HH., análisis y situación actual :
Remainder of title	estructura y desafíos del equipo de RR.HH. en pequeñas y medianas empresas en Argentina /
Statement of responsibility, etc	Marcos Ezequiel Ayala
260 ## - PUBLICATION, DISTRIBUTION, ETC. (IMPRINT)
Place of publication, distribution, etc	Florencio Varela:
Name of publisher, distributor, etc	Universidad Nacional Arturo Jauretche,
Date of publication, distribution, etc	2021
300 ## - PHYSICAL DESCRIPTION
Extent	77 p.
502 ## - DISSERTATION NOTE
Tipo de título	Tesis para obtener el titulo de Licenciado/a.
Nombre de la institución que otorga el título	Universidad Nacional Arturo Jauretche.
520 2# - SUMMARY, ETC.
Summary, etc	En la actualidad las mayorías de las PYMES se encuentran sin un área de Recursos Humanos, con lo cual es fundamental que se tenga en cuenta el manejo del personal que presta los servicios dentro de una organización. Para que las PYMES cuenten con un área de recursos humanos se deberá utilizar una estrategia importante tal como el diseño de gestión de proceso de personal, requisito sustancial para evidenciar las competencias, las habilidades y las destrezas del personal, permitiendo una mejora en cuanto a la atención de necesidades en todo ámbito.<br/>En el presente trabajo se realizará un relevamiento de tres PYMES ubicadas en zona sur pertenecientes al rubro plástico en donde se demostrará como se ven afectados por la falta del departamento de Recursos Humanos (RRHH), surgiendo así varias preguntas al respecto: ¿Tienen las empresas un área de Recursos Humanos? ¿Pueden todas las empresas acceder a mejorar el área y sus actividades? ¿Cómo? En tanto, se aprecia que no todas las empresas tienen una cualidad suficiente del recurso a nivel humano, ni la capacidad para soportar modificaciones y actualizaciones en cuanto a la situación económica. <br/><br/><br/>
540 ## - TERMS GOVERNING USE AND REPRODUCTION NOTE
Terms governing use and reproduction	Esta obra está bajo una Licencia Creative Commons Argentina. Reconocimiento – Compartir igual 4.0
Uniform Resource Identifier	<a href="https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/">https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/</a>
630 #0 - SUBJECT ADDED ENTRY--UNIFORM TITLE
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Uniform title	Licenciatura en Administración
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Topical term or geographic name as entry element	PEQUEÑA EMPRESA
Source of heading or term	unescot
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Topical term or geographic name as entry element	RECURSOS HUMANOS
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856 41 - ELECTRONIC LOCATION AND ACCESS
Uniform Resource Identifier	<a href="https://biblioarchivo.unaj.edu.ar/mostrar/pdf/scvsdf/erwe/ec4e43e454a499073cf2a4f8d0b9531b64c11452">https://biblioarchivo.unaj.edu.ar/mostrar/pdf/scvsdf/erwe/ec4e43e454a499073cf2a4f8d0b9531b64c11452</a>
Electronic format type	application/pdf
942 ## - ADDED ENTRY ELEMENTS (KOHA)
Source of classification or shelving scheme	Dewey Decimal Classification
Item type	Trabajo final de grado
980 ## - EQUIVALENCE OR CROSS-REFERENCE-SERIES STATEMENT--PERSONAL NAME/TITLE [LOCAL, CANADA]
Linkage	19226
Personal name	Palazón
Field link and sequence number	20072
Miscellaneous information	Matías Regueira

Existencias
Withdrawn status	Lost status	Source of classification or shelving scheme	Damaged status	Not for loan	Collection code	Home library	Current library	Date acquired	Barcode	Date last seen	Uniform Resource Identifier	Price effective from	Koha item type
		Dewey Decimal Classification		Acceso en línea	Instituto de Ciencias Sociales y Administración	Repositorio Institucional Digital UNAJ	Repositorio Institucional Digital UNAJ	16/06/2021	RID21060059	16/06/2021	https://biblioarchivo.unaj.edu.ar/mostrar/pdf/scvsdf/erwe/ec4e43e454a499073cf2a4f8d0b9531b64c11452	16/06/2021	Trabajo final de grado