Manual de evaluación de las disposiciones labores en acuerdos comerciales y de inversión /
Manual de evaluación de las disposiciones labores en acuerdos comerciales y de inversión /
Organización Internacional del Trabajo
- Ginebra : OIT, 2017
- 138 p. Versión digital
- Estudios sobre el crecimiento con equidad .
Tendencias de las disposiciones laborales en los acuerdos comerciales. El comercio y las normas fundamentales del trabajo. Vínculos entre comercio y trabajo: visión general de la teoría y la evidencia empírica. Evaluación de los efectos de las disposiciones laborales en los acuerdos comerciales. Participación de las partes interesadas en los acuerdos comerciales. Aplicación de las disposiciones laborales: la experiencia de Chile.
Estudio sobre el sector textil de Camboya. El seguimiento de los acuerdos comerciales: el caso de Colombia. Experiencias de las partes interesadas en la resolución de conflictos: los casos de los países asiáticos y latinoamericanos. Promoción de los derechos laborales: las experiencias de México y Marruecos con la Unión Europea y los Estados Unidos. Las disposiciones laborales en el Acuerdo de Asociación entre la Unión Europea y la República de Moldavia.
Consideraciones de género en los acuerdos comerciales. Cómo afecta la política comercial a las empresas y a los trabajadores de las cadenas mundiales de suministro: panorama general. Las responsabilidad social de las empresas en los acuerdos comerciales. Efectos indirectos de las disposiciones laborales en los acuerdos de libre comercio sobre la gobernanza .
978-92-2-328514-2 (versión digital)
CONDICIONES DE TRABAJO
COMERCIO
CONVENIO COLECTIVO
CASOS PRACTICOS
Tendencias de las disposiciones laborales en los acuerdos comerciales. El comercio y las normas fundamentales del trabajo. Vínculos entre comercio y trabajo: visión general de la teoría y la evidencia empírica. Evaluación de los efectos de las disposiciones laborales en los acuerdos comerciales. Participación de las partes interesadas en los acuerdos comerciales. Aplicación de las disposiciones laborales: la experiencia de Chile.
Estudio sobre el sector textil de Camboya. El seguimiento de los acuerdos comerciales: el caso de Colombia. Experiencias de las partes interesadas en la resolución de conflictos: los casos de los países asiáticos y latinoamericanos. Promoción de los derechos laborales: las experiencias de México y Marruecos con la Unión Europea y los Estados Unidos. Las disposiciones laborales en el Acuerdo de Asociación entre la Unión Europea y la República de Moldavia.
Consideraciones de género en los acuerdos comerciales. Cómo afecta la política comercial a las empresas y a los trabajadores de las cadenas mundiales de suministro: panorama general. Las responsabilidad social de las empresas en los acuerdos comerciales. Efectos indirectos de las disposiciones laborales en los acuerdos de libre comercio sobre la gobernanza .
978-92-2-328514-2 (versión digital)
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